L’iPhone séduit les entreprises, de plus en plus.

Je continue à casser les préjugés et aujourd’hui je fais un miroir à ma note intitulée « Le Blackberry séduit les jeunes, de plus en plus ».

Cette fois c’est au tour de l’iPhone de passer à la moulinette.

L’iPhone est souvent mal vu des DSI, pour plein de raisons, mais je crois que la raison principale est que l’iPhone est fun, or les DSI ne sont pas funs, mais pas du tout. Les DSI n’aiment pas que les salariés prennent du plaisir au travail (sinon ils n’imposeraient pas Lotus Notes par exemple). Les DSI n’aiment pas que les salariés puissent accéder à Internet avec leur mobile. Et surtout, les DSI n’aiment pas que les salariés puissent faire des trucs persos avec leur téléphone de fonction.

Le problème, c’est que ce n’est pas toujours le DSI qui décide. Encore heureux.

Et le fait est que l’iPhone est de plus en plus souvent proposé comme téléphone de fonction aux salariés méritants, en lieu et place des Blackberry notamment, mais aussi des Windows Mobile.

Je pense que tout cela vient d’un phénomène aussi simple que logique : les entreprises demandent aux cadres de travailler toujours plus, et les frontières entre la vie personnelle et la vie professionnelle sont de moins en moins marquées.

OR nous avons atteint une sorte de point de rupture, cristallisé ces derniers temps dans les médias par les vagues de suicides dans telle ou telle entreprise. Le salarié moderne est presque exploité, on lui demande de sacrifier beaucoup de choses pour le bien de l’entreprise. Les 35h ne sont plus une réalité pour les cadres. Bref, il faut être connecté partout et tout le temps.

DONC, l’iPhone arrive comme une bénédiction. Car il offre plus ou moins les mêmes capacités de travail à distance que les Blackberry, mais avec en prime des fonctions multimédia (iPod, photos…). Donc avec l’iPhone, l’entreprise se rachète une image et offre au salarié un objet valorisant qui par ses dimensions ludiques et multimédias lui sert aussi dans sa vie privée.

L’iPhone est sans doute l’objet qui symbolise le mieux la frontière entre vie perso et vie pro.

Les chiffres qu’on peut avoir par ailleurs de la part des revendeurs confortent cette tendance : les entreprises commandent massivement des iPhone pour leurs salariés.

Comme quoi il faut faire attention aux idées reçues, et les vérités sur le marché peuvent changer très rapidement.

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décembre 2, 2009 | Filed Under Non classé 

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